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    • 4006-900-901

      體驗式溝通助力極速成交 ——金牌客服詢單轉(zhuǎn)換技能進階訓(xùn)練

      參加對象:電商企業(yè)經(jīng)理、客服主管以及一線精英客服
      課程費用:電話咨詢
      授課天數(shù):2天
      授課形式:內(nèi)訓(xùn)
      聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

      微信咨詢&報名

      課程背景  COURSE BACKGROUND

      電商客服是店鋪成敗的關(guān)鍵:在促成產(chǎn)品(服務(wù))的成交量上發(fā)揮著不可替代的作用,一個好的客服團隊,在店鋪中的作用不亞于一個營銷推廣團隊,但電商客服普遍年輕,缺乏成熟的銷售技巧,不足以擔當如此重要的角色。

      金牌電商客服是團隊的元神:電商客服分為三等,只能簡單響應(yīng)客戶需求的客服;可以關(guān)注到客戶的顯性需求,精準推薦,促成交易的客服;唯有金牌客服才可以發(fā)現(xiàn)客戶的隱形需求,發(fā)掘更多關(guān)聯(lián)銷售的機會。他們是團隊的元神

      客戶體驗決定品牌的命運:純賣貨沒技術(shù)、刷單拼流量的時代已成為過去式2021年起的第四代電商,高舉用戶思維、體驗為王的大旗,以消費者為中心,了解客戶,通過互聯(lián)網(wǎng)媒體(旺旺、微信、抖音)與客戶對話,關(guān)注客戶全程購買體驗,成為客戶信賴的朋友,讓網(wǎng)絡(luò)口碑營銷引發(fā)蝴蝶效應(yīng),這將決定企業(yè)的名牌命運,也是電商客服挑戰(zhàn)的新高度。

      課程收益  PROGRAM BENEFITS

      1. 提升文字對話的溫度:總結(jié)表情符號亂用、簡單直接答沒有、敷衍了事的回答、蒼白無效的回答等常見場景,直接趕走了有意向的客戶,多用尊崇的話術(shù)、提升文字溝通的溫度,做一個有溫度的客服。
      2. 洞悉客戶8類性格6種消費心理:學(xué)會轉(zhuǎn)換不同的溝通風(fēng)格適應(yīng)不同客戶, 迅速找到開啟客戶心門的鑰匙,建立初步的信任。
      3. 掌握因客而異的詢單成交法:FABES推薦理由訓(xùn)練、5大說服理由選用、適合不同類型客戶的產(chǎn)品話術(shù)編寫,并靈活運用10種成交法促進詢單轉(zhuǎn)化。

      課程大綱  COURSE OUTLINE

      第一講:體驗時代、口碑傳播(導(dǎo)入)

      一、體驗時代、美好需要

      導(dǎo)入:這是一個人民日益增長的美好需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾的時代,也是用客戶體驗贏在客戶忠誠度的體驗時代

      1. 100-1=0

      1)1次的失誤有可能毀掉100次的滿意

      2)一個人的敷衍會抵消100人的堅持

      2. “病毒傳播”:自媒體時代客戶更關(guān)注傳播負面的體驗

      3. “絕佳體驗”超越期待,主動關(guān)懷,才能讓客戶主動傳播產(chǎn)品和服務(wù)

      二、體驗時代、高情商溝通價值

      導(dǎo)入:人工客服和智能客服的現(xiàn)狀和未來

      1. 智能客服的低成本高效率

      2. 人工客服的高成本優(yōu)體驗

      思考:如果人工客服的體驗感等同整齊劃一的智能客服,人工客服的價值如何體現(xiàn)?

      3. 情感互動和創(chuàng)新交流的溝通工作永遠不會被取代


      第二講:體驗提升、積極溝通

      一、溝通5類消極表達

      案例分享:你遇到過哪些讓你不愿深入交流的電商客服?

      1. 直接拒絕

      2. 答非所問

      3. 答復(fù)拖延

      4. 敷衍被動

      5. 機械死板

      二、溝通5大態(tài)度紅線

      案例導(dǎo)入:溝通中客戶會因為哪些問題從產(chǎn)品抱怨升級服務(wù)態(tài)度的抱怨?

      1. 蔑視的態(tài)度

      2. 煩躁的態(tài)度

      3. 拒絕的態(tài)度

      4. 質(zhì)疑的態(tài)度

      5. 隨意的態(tài)度

      三、溝通3大體驗升溫點

      破冰點1:尋找機會巧贊美

      破冰點2:尋找機會表感謝

      破冰點3:尋找機會送關(guān)懷

      成果產(chǎn)出:從文字內(nèi)容、文字語氣、回復(fù)速度、表情圖等檢查質(zhì)檢服務(wù)高壓線,編寫溫度溝通話術(shù)


      第三講:顧問專家、高效溝通

      一、顧問專家角色定位

      案例:顧問營銷和傳統(tǒng)銷售有什么體驗的差異?(醫(yī)生和藥店的案例)

      1. 專業(yè)信賴:為客戶創(chuàng)造價值

      2. 情感依賴:讓客戶愿意信賴

      思考:做一名顧問型銷售,需要有哪些專業(yè)準備?

      二、高效溝通5步驟

      案例導(dǎo)入討論:我們的一問一答頻繁溝通為何沒有引發(fā)客戶的興趣?

      1. 親問:客戶常見問題

      2. 我答:感謝咨詢+回答模式

      3. 我贊:常見贊美話術(shù)

      4. 我問:開放式提問(5W1H)封閉提問

      思考:圍繞客戶需要了解哪些問題,才能給出有效的推薦

      5. 我推薦:一句話推薦理由(評價、賣點、銷量)


      第四講:洞悉心理、滿足需求(重點)

      案例導(dǎo)入討論:聊天記錄中從客戶的問題、提問速度、表情符號分析客戶性格類型(客戶提供聊天記錄案例+老師的案例)

      一、精準客戶畫像

      1. 紅色型客戶

      1)識別紅色:喜歡閑聊、滔滔不絕

      2)思維邏輯:在乎感覺、喜歡新奇

      3)溝通密鑰:甜言蜜語、給我熱情

      2. 藍色型客戶

      1)識別藍色:默拍默退、關(guān)注細節(jié)

      2)思維邏輯:在乎規(guī)則、喜歡質(zhì)疑

      3)溝通密鑰:數(shù)字說話、案例真實

      3. 黃色型客戶

      1)識別黃色:簡單直接、目的明確

      2)思維邏輯:掌控主導(dǎo)、發(fā)布命令

      3)溝通密鑰:感受尊崇、速度即態(tài)度

      4. 綠色型客戶

      1)識別綠色:磨磨唧唧、傾聽建議

      2)思維邏輯:反復(fù)考慮、擔心風(fēng)險

      3)溝通密鑰:增強信心、減輕顧慮

      頭腦風(fēng)暴討論+思維導(dǎo)圖總結(jié):典型客戶性格分析、行為表現(xiàn)、溝通技巧

      二、識別消費心理

      案例:聊天記錄案例分析

      1. 求實心理應(yīng)對

      2. 求美心理應(yīng)對

      3. 求名心理應(yīng)對

      4. 自尊心理應(yīng)對

      5. 求廉心理應(yīng)對

      6. 偏好心理應(yīng)對


      第五講:產(chǎn)品分析、話術(shù)設(shè)計

      一、FAB推薦理由

      案例導(dǎo)入:產(chǎn)品如何在第一次答復(fù)中說到要點,吸引興趣,

      1. F:產(chǎn)品的特點

      2. B:產(chǎn)品的優(yōu)點

      3. A帶來的好處

      二、E說服理由(針對不同性格靈活運用)

      1. 數(shù)字說明

      2. 名人推薦

      3. 跨界比喻

      4. 富蘭克林

      5. 案例截圖

      三、S場景描繪(生動的畫面感描述,按下心動按鈕)

      1. 日常場景

      2. 特殊場景

      現(xiàn)場練習(xí)為每款產(chǎn)品準備FABES話術(shù),重點創(chuàng)新產(chǎn)品的使用場景和特殊場景

      成果產(chǎn)出:主推產(chǎn)品推薦FABES場景描繪話術(shù)


      第六講:因客而異、玩轉(zhuǎn)成交組合拳

      一、精準客戶畫像

      1. 4類性格打字速度

      2. 4類性格聊天風(fēng)格

      3. 4類性格關(guān)注問題

      二、玩轉(zhuǎn)成交組合拳

      1. 紅色性格客戶:求新心理、關(guān)聯(lián)成交

      2. 黃色性格客戶:求名心理、激將成交

      3. 藍色性格客戶:求實心理、保證成交

      4. 綠色性格客戶:疑慮心理,從眾成交

      成果產(chǎn)出:分享近期交成功案例,從4個緯度(溝通技巧、性格洞察、心理分析以及成交方法)進行萃取總結(jié)(老師提供其他企業(yè)案例分享)


      第七講:價格質(zhì)疑、化解異議

      一、講價應(yīng)變原則

      1. 直接拒絕技巧

      1)語氣不能生硬

      2)誠懇提出建議

      3)物超所值不讓價

      2. 間接拒絕技巧

      二、講價應(yīng)變策略

      1. 3F法:感受、他人感受、后來發(fā)現(xiàn)

      2. 認同法:認同、無風(fēng)險說法、價值塑造

      3. 播種法:認同、惋惜、播種

      成果產(chǎn)出:不同類型的異議化解法話術(shù)及現(xiàn)場溝通訓(xùn)練


      課程3-2-1總結(jié)

      1. 印象深刻的3個收獲點

      2. 落地應(yīng)用2個工具

      3. 立刻執(zhí)行的1個行動計劃

      我們的服務(wù)  OUR SERVICES
      服務(wù)流程

      業(yè)務(wù)范疇
      量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
      人力資源
      勞動法
      培訓(xùn)發(fā)展
      職業(yè)技能
      市場營銷
      經(jīng)營股權(quán)
      戰(zhàn)略管理
      行政商務(wù)
      財務(wù)管理
      研發(fā)管理
      生產(chǎn)管理
      物流管理
      采購管理
      職業(yè)素養(yǎng)
      通用管理
      獨具特色的系統(tǒng)解決方案
      人力資源
      勞動法
      企業(yè)文化
      戰(zhàn)略經(jīng)營
      組織變革
      股權(quán)激勵
      領(lǐng)導(dǎo)力
      技術(shù)研發(fā)
      財務(wù)管理
      生產(chǎn)管理
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